Oto niektóre z kluczowych zasad DIL:
* Priorytety: DIL nadaje priorytet incydentom na podstawie ich potencjalnego wpływu na organizację. Oznacza to, że incydenty, które mogą spowodować znaczne szkody lub zakłócenia w organizacji, mają wyższy priorytet niż mniej poważne incydenty.
* Alokacja zasobów: DIL koncentruje się na alokacji zasobów do najważniejszych incydentów. Oznacza to, że najlepsi i najbystrzejsi w organizacji pracownicy reagujący na incydenty są przydzielani do incydentów o najwyższym priorytecie.
* Komunikacja: DIL podkreśla znaczenie komunikacji podczas reagowania na incydenty. Oznacza to, że wszystkie zainteresowane strony są na bieżąco informowane o statusie incydentów, a wszelkie potencjalne problemy lub wątpliwości są identyfikowane i rozwiązywane tak szybko, jak to możliwe.
* Nauka: DIL koncentruje się również na uczeniu się na podstawie incydentów. Oznacza to, że organizacja poświęca czas na analizę incydentów po ich rozwiązaniu, aby wyciągnąć wnioski, które można wyciągnąć, aby zapobiec podobnym incydentom w przyszłości.
DIL to zaawansowana metodologia reagowania na incydenty, która może pomóc organizacjom zmniejszyć wpływ incydentów i poprawić ogólny stan bezpieczeństwa.
Oto niektóre zalety używania DIL:
* Ograniczony wpływ: Koncentrując się na najważniejszych incydentach, DIL może pomóc zminimalizować wpływ incydentów na organizację.
* Efektywna alokacja zasobów: Przydzielając zasoby do najważniejszych incydentów, DIL może pomóc w zapewnieniu, że najlepsi i najzdolniejsi pracownicy organizacji reagujący na incydenty zostaną zatrudnieni tam, gdzie są najbardziej potrzebni.
* Ulepszona komunikacja: Podkreślając znaczenie komunikacji podczas reagowania na incydenty, DIL może pomóc w zapewnieniu, że wszystkie zainteresowane strony są świadome statusu incydentów oraz że wszelkie potencjalne problemy lub wątpliwości zostaną szybko zidentyfikowane i rozwiązane.
* Uczenie się na podstawie incydentów: Poświęcając czas na analizę incydentów po ich rozwiązaniu, DIL może pomóc organizacji w wyciągnięciu wniosków, które pomogą zapobiec podobnym incydentom w przyszłości.
DIL to zaawansowana metodologia reagowania na incydenty, która może pomóc organizacjom poprawić ogólny stan bezpieczeństwa i zmniejszyć wpływ incydentów.