Start na dole . Znajdź rozrywki lub reprezentacji talent firmy i poprosić , aby pracować jako Gofer , sekretarki , asystentki , lub jakimkolwiek miejscu, gdzie można zdobyć doświadczenie podczas wypełniania zadania przyziemne . Wielu menedżerów muzycznych , ale ich start pracuje jako Gofer na siedzibę kierownictwa lub osób w branży muzycznej . Coraz nogę w drzwi i posiadające doświadczenie w branży muzycznej jest kluczem do poruszania się w górę w szeregach . Ważne jest, aby wziąć co można dostać i nie powiedzieć nie .
Znajdź pracę w niepełnym wymiarze czasu w wytwórni , nie ważne jak małezadanie . Rozważmy pracy w sali koncertowej jako portier lub ochroniarz . Praca jako student radiowych osobowości w swojej stacji radiowej kampusu .
2
Zanurz się w muzyce . Porozmawiaj z menedżerów , którzy przybyli przez zadania grunt lub klubów i nawiązywać połączenia . Jak poznać i podłączony do muzyków i ich menedżerów , można ustawić się staćkierownik koncert Miejsce lub agentem rezerwacyjnym . Bardziej zaznajomieni jesteście z muzyką i przemysłu ,bardziej atrakcyjne będzie jako przedstawiciel firmy.
3
Idź na studia , a głównym w administracji gospodarczej lub zarządzania. Stopień ten jest idealny do zarządzania muzyką , gdy w połączeniu z produkcją muzyki lub muzyki jako kolejny ważny lubdrobne . Ponieważ tak wiele z branży muzycznej kręci się wokół szumu i rozgłosu , biorąc kursy w marketingu może również być korzystne.
4
Zastosuj pracy w zarządzaniu muzyki . Jak budować doświadczenie na niższych szczeblach przemysłu , można zrobić sobie lepsze kwalifikacje do uzyskania , w pełnym wymiarze czasu pracy za wynagrodzeniem . Znalezienie pracy może być trudne , więc zacząć wcześnie i być trwałe - nigdy nie wiesz, kiedy Twoja wymarzona praca może wpaść kolanach
5
Zapoznaj się z up- and-coming aktów w Twojej okolicy. . Pozwoli im poczuć się zainteresowanie nimi . Niech wiedzą, kim jesteś i co własne cele. Jeślizespół muzyczny zaczyna przeżywa sukces ,połączenie , które zostały zbudowane z nich może doprowadzić do pracy pracy jako kierownik lub asystenta .
6
Zarządzaj znajomym . Większość z nich nie będzie w stanie uzyskać profesjonalną reprezentację na początku ich kariery . W tym samym czasie , lojalności może mieć silny wpływ na przemysł muzyczny. Jeżeli się wynieść coś , kursy są oni albo trzymać cię jako trenera, czy cię na przyszłych zadań z innymi zespołami z powodu sukcesu , który prowadził swój pierwszy zespół do . Przynajmniej , będzie doświadczenie z pierwszej ręki, próby i obowiązki jakokierownik muzyczny w branży, w której doświadczenie jest jednym z najbardziej wartościowych aktywów .